$ - 76.09 руб.
€ - 88.70 руб.
Полезные ссылки

«Я на паузе»: новый тренд молодых жителей Златоуста – микропенсии

«Я на паузе»: новый тренд молодых жителей Златоуста – микропенсии
Суть концепции, набирающей обороты не только в мегаполисах, но и в небольших городах наподобие Златоуста, - в том, что через каждые 2-3 года активной работы люди делают перерыв на несколько месяцев или лет. Длительность периода отдыха зависит от того, сколько денег им удалось накопить за время работы. «Златоуст.инфо» выяснил, что думают о новом веянии златоустовцы.

Молодые люди (обычно «зумеры») всё чаще берут паузу в карьере, чтобы восстановить силы, заняться самообразованием, отправиться путешествовать или просто переосмыслить свою жизнь. В отличие от традиционной пенсии, где отдых откладывается до старости, благодаря микропенсии они могут делать долгие перерывы в работе уже в молодости.

«Пока я работаю и коплю себе очередную микропенсию, то не покупаю ничего лишнего, - мне средства пригодятся на долгожданном отдыхе, - поделилась со «Златоуст.инфо» 25-летняя жительница Златоуста, фрилансер Марина Полякова. – Такой подход позволяет наслаждаться жизнью, и никакого риска выгорания. Однако на своем опыте знаю и про минусы. Паузы в работе каждые 2-3 года, как у меня, могут мешать трудоустройству в будущем. Не всем работодателям понравится кандидат, который через пару лет уйдёт в отпуск на неопределенный срок».

Что думают о концепции микропенсии жители Златоуста более старшего возраста? 

«Микропенсия — это то, что получают наши пенсионеры. Других значений этого слова не знаю», - кратко отметил житель Златоуста Григорий К. 

«Если это станет частой историей, то работодателям придётся со временем отнестись к этому как к норме, - считает студент Тимофей К. - Периодический отдых нам всем необходим, давайте будем честны! Идея работать до ишачьей Пасхи с редкими отпусками и выходными выгодна только работодателям. Конечно, нормировать надо не только отдых, но ещё и свою замену, если работа ответственная. Короче, подводных камней пока много... Но популяризовать это надо точно».

«Маловероятно, что микропенсия станет популярной в обозримом будущем, - не согласна педагог Регина Л. – Работников и так остро не хватает! Да и слишком большие перерывы в работе — это риск потерять востребованность на рынке труда».

  • Фото: © ru.freepik.com
Комментарии
0
Guest
Отправиться путешествовать!!!????В нежном возрасте!!!??? :D  :facepalm:  :cry: !Это называется-БРОДЯЖНИЧЕСТВО!!!!!!
Имя Цитировать 0
0
Guest
Отличная идея. Решетникову пора валить на микропенсию. За год НИЧЕГО не сделал, город загнал туда, откуда следующие главы будут долго выбираться. Если ему микропенсии не хватит (её он честно говоря не заслужил), то можно вернуться на старое место - таскать семечки за депутатом Садовских.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Цитата
Guest пишет:
Отличная идея. Решетникову пора валить на микропенсию. За год НИЧЕГО не сделал, город загнал туда, откуда следующие главы будут долго выбираться. Если ему микропенсии не хватит (её он честно говоря не заслужил), то можно вернуться на старое место - таскать семечки за депутатом Садовских.
Он пойдёт на повышение!!!!!Таскать семечки не мэрское дело!!!!б Он будет оными торговать!!!!!Стакан-рупь!!!Не нравиться!!!???Ах тебе б....не нравится!!!???Проходи-не задерживай!!!Семушки!Семушки!Жареные семушки!!!! :facepalm:  :cry:  :like: !!!ПОДХОДИ-НЕ СКУПИСЬ!!!!ПОКУПАЙ-ЖИВОПИСЬ!!!!СРАМОТА!!!! :D  :D!!!!!  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Хорошая идея, люди смогут отдохнуть и восстановиться!  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Нет, это не для всех, когда  не могу найти работу несколько месяцев, у меня начинается паника невостребованности  
Имя Цитировать 0
0
Guest
идея привлекательная, но это для поколения зумеров и прочих миллениалов
Имя Цитировать 0
0
Guest
Да, микропенсии это то что платят нашим старикам
Имя Цитировать 0
0
Guest
идея крутая, но я не могу себе это позволить, дорогая уж очень жизнь, надо пахать без перерыва
Имя Цитировать 0
0
Guest
Постепенно эта идея станет все популярнее, молодые не хотят пахать как мы, они живут для радости, а не для карьеры и денег
Имя Цитировать 0
0
Guest
Работников не хватает, а нам то что, если человек хочет нормально отдохнуть, заработав заранее на жизнь на паузе, без пахоты?  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Не знал про такое, что только лентяи не выдумают, лишь бы с дивана не вставать  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Работаешь - жить некогда, не работаешь- не на что  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Золотые слова
Имя Цитировать 0
0
Guest
Каждый живет как хочет, с одним условием - быть в рамках закона.
Не работать - законно. Еще и кучу пособий получишь, на биржу труда можно полгода путешествовать.
Так что - вперед, удачи!
Имя Цитировать 0
0
Guest
Они работают и копят себе на последующий отдых, это законно и никого не касается. Эти люди не сидят ни у кого на шее и умеют наслаждаться жизнью, а не ходить по кругу "дом-работа" год за годом. Завидую и восхищаюсь этими микропенсионерами, я так пока не умею  
Имя Цитировать 0
0
Guest
Ну, это пока детей нет....
Имя Цитировать 0
0
Guest
Генеральный директор ВЦИОМ Валерий Фёдоров:

Всё-таки мы вырастили поколение детей-снежинок, которых мы очень уважали, давали им очень много свободы, оставляли их наедине с интернетом, с компьютерными играми и так далее, боялись их воспитывать, хотели им всего самого лучшего. И дохотелись. В итоге эти люди уже сегодня получают высшее образование или среднее специальное, а кто-то уже получил, на работу вышел. И очень болезненно им оказалось жить без этой гиперопеки и без гиперзащиты, когда с ним никто не нянчится, его никто не прикрывает от холодных ветров реальности. А что он сам умеет? А он ничего сам не умеет. Ни за себя постоять, ни цели себе выбрать, ни траекторию движения к ним рассчитать, ни преодолеть трудности, ни решать внезапно появляющиеся разнообразные проблемы. И всё — лапки кверху, сдаются. Лучше я отдохну, лучше я поживу с родителями, лучше я не буду заводить семью.
Имя Цитировать 0
0
Guest
"Плохие времена рождают сильных людей, сильные люди приходят и делают хорошие времена. Хорошие времена рождают слабых людей, слабые люди приходят и делают плохие времена."
Похоже, наступают плохие времена слабых людей.
Имя Цитировать 0
0
Guest
А вот ЦЕНТРЫ ЗАНЯТОСТИ НАДО ЛИКВИДИРОВАТЬ.Каждое предприятие заботятся о своих кадрах. Еще правильно под этой маркой сотни живут на пособие и обзывают остальных дураками.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Центр занятости зло и лентяи сплошные, пособие только начисляют даромоедам и все  
Имя Цитировать 0
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Отправить Отменить
Защита от автоматических сообщений
Смотрите также
13:34 Вчера
Битва за точки: нужна ли жителя Златоуста седьмая буква алфавита?
Время от времени споры о нужности буквы «ё» вспыхивают среди лингвистов. Одни призывают не отказываться от неё, другие считают необязательной. «Златоуст.инфо» спросил у жителей Златоуста, на чьей они стороне. Не так давно предписание приравнять «е» и «ё» появилось в новом проекте правил русской орфографии, что вызвало обеспокоенность филологов: а вдруг из-за этого возникнет путаница в произношении и понимании множества слов? «Если русскому человеку написать слово «ежик» без точек, он что, станет читать это слово как «Ежик», с ударением на первый слог?». – отметила «Златоуст.инфо» учитель русского языка и литературы Наталья Лобанова. – Расстановка точек над «ё» нужна только маленьким детям, которые учатся читать, и иностранцам. Остальным всё и так понятно!».  «Я эту инициативу не приветствую: нужно облегчать человекупонимание текста, - не согласен преподаватель одного из колледжей Златоуста Сергей Николаевич. – Например, во фразе«все всё знают», если не использовать букву «ё» во втором слове, получится «все все знают». Читающему нужно будет домыслить эту фразу, пытаться понять, какой смысл в неё вложен.Расстановка точек также повышает речевую культуру, показывая, как грамотно произносить то или иное слово: «свёкла», а не «свекла», «гравёр», а не «гравер». Без «ё» люди не поймут, как должны правильно звучать многие имена, фамилии и топонимы. К примеру, Мневники или МнЁвники, Королева или КоролЁва?». «Считаю букву «ё» важной в образовательном смысле, - уверена педагог Марина Капранова. – Дети не знают, как правильно произносить фамилии знаменитых людей, которые её содержат или, наоборот, не имеют. К примеру, Семён Дежнёв - знаменитый путешественник. Или Пафнутий Чебышёв, известный математик и академик. У них буква «ё» в фамилиях употреблялась. А вот гениальный русский шахматист Александр Алехин выходил из себя, когда его называли «Алёхин», и всегда требовал, чтобы его фамилию произносили только так – «Алехин». Поэтому букву «ё» как важный элемент русского алфавита нужно не отменять, а, наоборот, закреплять её использование!».   
18:30 05.12.25
А что с зарплатой: нужна ли жителям Златоуста «короткая» пятница
На рассмотрение Госдумы внесена инициатива с поправками в Трудовой кодекс. Согласно ей, сокращать рабочий день в пятницу должны будут все работодатели в обязательном порядке, ведь пока такой подход к организации рабочего времени - право, а не обязанность компаний. «Златоуст.инфо» выяснил, поддерживают ли новацию жители Златоуста. «Каждому в конце недели хочется уйти домой пораньше! Однако, чтобы убрать один час в пятницу, нужно будет либо равномерно увеличивать рабочие дни с понедельника по четверг, либо сокращать обеденные перерывы. Перспектива из-за «короткой» пятницы больше работать в остальные дни не особенно привлекательна, - заявила жительница Златоуста, бухгалтер Евгения Р. - Другой момент касается зарплаты. Если она будет урезана пропорционально сокращению рабочего времени, то мне лично такие новшества не нужны. И так денег стало сильно не хватать…». «Хорошая идея, особенно для женщин, - не согласна воспитатель одного из детсадов Златоуста Гульфира П. – Это станет им приятным подарком, ведь каждой хочется пораньше оказаться дома, с детьми и мужем. Для работодателей потеря всего одного часа не критична, зато хорошо отдохнувший работник будет трудиться с большей отдачей». «Эта инициатива – следствие глобального тренда на гуманизацию труда и поиск баланса между профессиональными обязанностями и личной жизнью, - отметила кадровик Софья Любимова. - Все прогрессивные компании давно поняли: выигрывает не тот, кто дольше сидит на рабочем месте, а тот, кто эффективнее решает свои задачи. Эта модель - «пять дней по восемь часов» - стремительно устаревает. Сегодня молодёжь хочет работать там, где им удобно, и столько, чтобы оставалось время «на жизнь». «Короткая» пятница позволит раньше начать отдых, провести время с семьей, снизить уровень стресса и выгорания». 
17:30 05.12.25
Без риска увольнения: златоустовцам рассказали, могут ли уволить после корпоратива
«Подвиги», которые то и дело совершают участники корпоративных вечеринок, могут набрать тысячи просмотров в интернете. Но неподобающее поведение - не повод для увольнения, успокаивают юристы. Хотя есть здесь несколько «но». «Если корпоратив проходил в рабочее время и на территории работодателя, а работник был в состоянии опьянения и грубо нарушил требования охраны труда, это может быть квалифицировано как одно из оснований для увольнения, - уточнили в златоустовском Центре правовой поддержки. – Основанием для увольнения может стать и несовместимый с профессией аморальный поступок, совершённый педагогом». Даже тогда, подчёркивают специалисты Центра, увольнение возможно, во-первых, при наличии соответствующих доказательств, во-вторых, с соблюдением дисциплинарной процедуры. В остальных случаях ни шумные танцы, ни неудачные шутки, ни даже конфликты (без тяжких последствий) между участниками праздника после рабочего дня – не повод указать сотруднику на дверь.  
16:30 05.12.25
В Златоуст привезут ёлки из других регионов
Специализированных хвойных плантаций в Челябинской области нет, кроме того, в нескольких районах, в том числе, на Таганае, объявлен карантин. Из-за нашествия на леса уссурийского полиграфа вывозить оттуда древесину и даже букеты из пихтовых или еловых веток запрещено. «На экспорт мы наши ели и сосны не отправляем. Те, которые будут выставлены на продажу из Челябинской области, вырубаются в рамках санитарной вырубки. При этом большинство пихт и ёлок на Южный Урал привозят из соседних регионов — Свердловской области и Башкирии, Перми, так как в наших лесах этих сортов деревьев не так много», — сообщил первый замначальника ГУ лесами Челябинской области Юрий Золотухин. Перед Новым годом хвойный молодняк на Южном Урале по традиции взяли под усиленную охрану. Этим занимаются 273 инспектора, кроме того, организован 41 стационарный пост и 104 мобильные группы с МВД. Штраф за самовольную вырубку ёлок составляет от двух до пяти тысяч рублей, для должностных лиц – до 50 тысяч, а для юридических – до полумиллиона. 
15:30 05.12.25
Житель Златоуста попался на желании заработать
Рекламу, рассказывающую о доходах от инвестирования, 45-летний мужчина нашёл в интернете. Он оставил заявку со своими персональными данными, и очень скоро с ним связался незнакомец. Под его руководством «инвестор» сделал первый вклад – 100 долларов. Дальше – больше. Суммы от 40 до 49 тысяч рублей мужчина переводил на открытый куратором счёт в одном из банков приграничной страны. «В результате за месяц златоустовец отправил злоумышленникам 100 тысяч собственных накоплений и почти 488 тысяч рублей, взятых в кредит. Когда же он попытался вывести средства из оборота и потерпел неудачу, то понял, что «инвестировал» всё это время в мошенников», - сообщили в златоустовском ОМВД. В полиции напомнили: настоящие инвестиционные платформы не требуют оформления кредитов. Лицензии финансовых организаций нужно обязательно проверять через официальные источники, а «тестовые» переводы — это элемент мошеннической схемы.
09:20 05.12.25
Чаще всего жители Златоуста хотят подработать водителями
Данными исследований поделились аналитики одного из сервисов по подбору персонала после анализа интересов исполнителей к предложениям частичной занятости. «В январе-октябре 2025 года в Челябинской области лидером по динамике откликов исполнителей стала позиция водителя пассажирского транспорта — интерес к специальности на подработке вырос в 2,8 раза (+181 процент) по сравнению с аналогичным периодом 2024 года», - сказано в комментарии. Вполне возможно, что рост интереса объясняется относительной простотой работы и зарплатой – при неполной занятости работодатели в среднем готовы платить таким сотрудникам 47 тысяч 711 рублей в месяц. В 2,6 раза вырос интерес к подработке мастером по ремонту бытовой техники – среднее вознаграждение здесь больше 87 тысяч рублей. В среднем почти 31 тысячу рублей готовы платить тренерам-совместителям. Несмотря на относительно скромную сумму, этой позицией интересовались тоже в 2,6 раза чаще по сравнению с прошлым годом.  
08:20 05.12.25
Уроженец Златоуста снялся в романтической комедии
Новый сериал «Гордость», в котором одну из ролей сыграл Александр Робак, о том, как настоящая любовь помогает преодолеть любые предрассудки и найти баланс между традициями и личным выбором, сообщили в пресс-службе Института развития интернета. Съёмки шли в Москве и Северной Осетии — в Фиагдонском ущелье, Нижнем Унале и Владикавказе. Героиня восьмисерийного фильма - осетинка Алана - строит карьеру повара в Москве. Но отец требует возвращения домой и настаивает на скором замужестве. Девушка решает выйти из ситуации, представив родителям «жениха» — бармена Максима. Вместе они поедут в Осетию, где их ждёт череда событий, меняющих отношение к семье, традициям и собственным чувствам. «„Гордость“ — история про любовь и кучу приключений, которые могут внезапно свалиться на твою голову благодаря этому чувству. Этот проект будет интересен зрителям, потому что он невероятно добрый, тёплый и очень светлый, как и сама Осетия, где нам повезло снимать», — отметил продюсер Сергей Бондарчук.