Выходные в Златоусте: славим войска дядя Васи!

Жители Златоуста, которые находятся в поиске работы, столкнулись с неприятными «открытиями»: во-первых, во многих компаниях по-прежнему существует возрастной ценз, запрещенный законом, во-вторых, работодатели Златоуста лукавят с вакансиями и откровенно врут про зарплату. «Златоуст.инфо» выслушал земляков. «Уже два раза столкнулась с такой ситуацией: нашла вакансию, откликнулась, пригласили, - рассказала «Златоуст.инфо» Кристина Е. - Прихожу на собеседование, а там мне предлагают другую должность в этой компании, причем, ниже по зарплате. Той вакансии, на которую я претендовала, якобы уже нет, а на сайте по поиску работы её «просто забыли удалить». Считаю, что это обман соискателей. Я трачу свое время и деньги, еду на встречу, а там – совсем не то, что я ожидала. Человек вправе рассчитывать на определенную должность, зарплату и условия труда». «Про зарплату врут безбожно, - продолжил монтажник Андрей И. – Чтобы заманить к себе, обещают достойные деньги, а потом выясняется, что на самом деле – гораздо меньше. Зачем так делать, понять не могу. Ну, отработаю я на этом заводе месяц, увижу реальную зарплату и сразу уволюсь. Для чего разводить эту бадягу-то? Безработицы сейчас нет, люди рабочих профессий востребованы!» «Откликнулась на вакансию продавца-консультанта, а мне предложили «временно поработать» кассиром - потому, что есть опыт работы с кассой, - отметила Валентина Г. – Это снижает доверие к компании. А моя подруга хотела устроиться секретарем, так её еще по телефону спросили о возрасте, и сразу предупредили: «Наш директор после 35 лет на эту должность не рассматривает!». О законе, который считает это «дискриминацией по возрасту», видимо, начальник не слышал. Или просто не секретаря, а секретутку ищет?». 

Уже с 1 сентября 2025 года получить водительское удостоверение будет намного сложнее. Прежде всего, потому что вопросов в теоретической части станет в 3,75 раза больше – 3000, устаревшие формулировки из них уберут, добавив новые темы с учётом современных дорожных реалий. При этом механически заучить ответы уже не получится - каждому вопросу будет соответствовать 3-6 вариантов изображений, которые будут появляться в случайном порядке. Один и тот же вопрос может выглядеть по-разному при разных попытках. К тому же, новая система оценивания тоже станет анализировать, как будущий водитель принимает решения в сложных дорожных условиях и понимает принципы ПДД. В ГАИ нововведения объясняют стремлением повысить качество подготовки водителей и снизить число дорожно-транспортных происшествий из-за незнания правил дорожного движения. 

Дожди, которые этим летом частые гости в Златоусте, заставили горожан постоянно носить с собой зонтики. Как сделать этот нужный аксессуар причиной конфликта с окружающими «Златоуст.инфо» узнал у специалиста по этикету. На улице зонт помогает нам не промокнуть под дождём. Но если вы вошли в транспорт, не дать промокнуть другим пассажирам – уже ваша задача. «Перед тем как войти в трамвай, автобус или маршрутку, зонт нужно сложить, стряхнув с него капли воды. Если с собой есть чехол, лучше его надеть, чтобы зонт не развернулся в самый неподходящий момент, - пояснила специалист по этикету Виктория Симонова. – В салоне транспорта держите зонт вертикально вниз, следите, чтобы вода с него не попадала на других пассажиров». Не нужно класть мокрый зонт на сиденье, подчеркнула эксперт, это создаст неудобства для следующих пассажиров. А при выходе из транспорта сначала осмотритесь и лишь потом раскрывайте зонт, чтобы случайно не задеть окружающих.

Грандиозную работу ведут специалисты областного архива. За два года работники справочного отдела вручную внесли в базу данных «Награды Родины» 479 тысяч записей. Оставшуюся часть (примерно одну пятую от общего объёма) планируется вбить до конца года. «База данных помогает не только подтвердить сам факт награждения, но и получить начальную информацию о своём родственнике: где, в какое время и на каких должностях работал человек. Это хорошая основа для более глубокого исследования. База также позволяет делать статистический анализ по отдельным городам или предприятиям. Такие запросы у нас, кстати, уже были», — сообщила первый заместитель директора архива Светлана Ардашова. Медаль «Ветеран труда» в СССР вручали с 1974 года. В Челябинской области решения о награждении принимал облисполком. База данных «Награды Родины» — самая большая в областном архиве, она насчитывает уже почти 1,5 миллиона записей.  

В этом году среди абитуриентов Златоустовского индустриального колледжа не только местные выпускники, но и их ровесники из Новороссийска, Екатеринбурга, Волгограда, Тюмени, Республики Башкортостан. «Особой популярностью пользуются направления, связанные с аддитивными технологиями, информационными технологиями, машиностроением, юриспруденцией и логистикой», - сообщили в группе колледжа ВКонтакте. В этом году приём в колледж открыт на 13 специальностей, в том числе, учить здесь будут и эксплуатации беспилотных авиационных систем. Всего в новом учебном году здесь начнут занятия 318 первокурсников. В ЗлатИКе отмечают: у студентов есть возможность не только получать профессию, но и развивать творческие навыки и заниматься спортом.  

В Челябинской области подвели итоги конкурса на предоставление грантов губернатора для НКО и активных граждан. Из 486 заявок эксперты отобрали 72 проекта некоммерческих организаций и 46 инициатив граждан. При этом Златоуст вошёл в число территорий-лидеров по количеству поданных заявок – 25. Поддержку из них получили 7. «Златоуст.инфо» ознакомился с некоторыми. Инициатор проекта «Чистые горизонты Златоуста» Ксения Чистякова предлагает провести генеральную уборку на смотровой площадке в районе трассы М-5 и привлечь к благому делу школьников и студентов от 14 до 20 лет. Перед этим для молодых людей проведут несколько лекций и бесед, где расскажут, как начать жизнь без пластика, как разделять мусор и повысить свою экологическую культуру. Проект получил грант в размере почти 300 тысяч рублей при общей сумме расходов около 540 тысяч. «Участие в акциях по уборке территории позволит молодёжи не только увидеть результаты своего труда, но и ощутить удовлетворение от того, что они вносят вклад в улучшение экологии. После завершения работ планируется организовать праздник, на котором участники смогут поделиться своими впечатлениями, обсудить полученный опыт и задуматься о дальнейших планах», - сказано в описании. Другой победитель грантового конкурса – АНО «Центр казачьей культуры город Златоуст» - намерен реализовать «Проект сохранения и поляризации казачьего культурного наследия - Верховая казачья казарла» (именно так сказано в заявке). Общая сумма расходов составит чуть больше миллиона рублей, в том числе, грантовая часть – 472 тысячи рублей. На эти деньги инициаторы планируют организовать не меньше 50 занятий по верховой езде для ребят из кадетского казачьего корпуса. Конечной целью, сказано в документах, станет участие в параде Победы.  

Если в сказке про Снежную королеву Кай должен был выложить слово «вечность» из льдинок и получить в подарок коньки и целый мир в придачу, то златоустовцам предлагают выложить из подручных материалов надпись «ГТО», чтобы на этом фоне выполнить одно из упражнений комплекса и сделать фото. И стать участником фотоконкурса, который объявил центр тестирования Златоустовского городского округа. В качестве подручных материалов, уточняют организаторы, можно использовать что угодно: палочки, ракушки, камешки, шишки, грибы, ягоды, яблоки, арбузы, хурму… Конкурс стартовал 1 августа, снимки до 31 августа можно присылать в комментарии к посту в официальном сообществе центра тестирования ВКонтакте. Кстати, подписка на него – обязательное условие участия. Ещё одно условие – опубликовать фото на своей странице фото с хештегом #ГТОВКАДРЕ2025. «Каждый участник конкурса получит диплом. А 3 самые креативные работы, по мнению организаторов, будут награждены дипломом и подарками», - сообщили в центре тестирования. Итоги фотоконкурса обещают подвести 5 сентября.