$ - 76.09 руб.
€ - 88.70 руб.
Полезные ссылки

Рулить некому: в Златоусте нет желающих работать в «Благоустройстве»

Рулить некому: в Златоусте нет желающих работать в «Благоустройстве»

О дефиците техники и кадров в муниципальном «Благоустройстве» в Собрании депутатов Златоуста уже говорили в прошлом году. Судя по всему, окончательно решить вопрос пока не удаётся.

Когда о дефиците рабочих, которые должны заниматься уборкой и благоустройством Златоуста руководители муниципального учреждения рассказывали в прошлом году, на выплату зарплаты решено было направить его внебюджетные доходы. Об их размере не сообщается, но, судя по всему, мера оказалась недостаточной. Потому что сейчас в штате «Благоустройства» 52 вакансии. Не хватает 25 рабочих зелёного строительства, 11 водителей, 8 машинистов.

Желающих устроиться на работу нет, отметили представители учреждения на заседании комиссии по бюджету, финансовой и налоговой политике Собрания депутатов Златоуста. Возможно, из-за зарплаты. Которая, по данным источника «Златоуст.инфо», знакомого с ситуацией, сейчас в среднем составляет около 30 000 рублей.

В итоге, отметили в Собрании депутатов, «коммунальный» вице-мэр Вячеслав Бобылев предложил провести анализ финансово-хозяйственной деятельности учреждения и после этого вновь вернуться к вопросу. Уже в апреле.

 

  • Фото: © vk.com/zlatdep
Комментарии
0
Guest
Шикарная зарплата, что б дураков нету?
Имя Цитировать 0
0
Guest
Пока на государственном уровне остаются такие нищенские зарплаты будущего у страны не будет. И частники глядя на мун. оклады не повышают зарплаты своим рабочим.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Бобылева посадить на зарплату рабочего, а бобылвскую зп разделить рабочим. 100% ситуация изменится в лучшую сторону.
Имя Цитировать 0
0
Guest
А,что они только не развалили? ЖКХ сидит на наших деньгах и то не могут порядок навести. В городе работают производства, соответственно платятся налоги не плохие. Почему нет денег на технику? С денег, которые уходят на бездарные благоустройства можно же приобрести хотя бы технику на те же нужды. И деньги есть и люди есть, нужно только захотеть и работать на благо города ,а не с утра до вечера думать о своём кармане. Сообразить они не могут, как людям заплатить. Чушь какая то. Для себя то вон какие схемы умудряются придумать. Может всё дело в руководителях и в депутатах бездарных, а совсем не в технике и работниках? Может надо отношение к людям поменять, зарплаты достойные платить, специалистов посадить на соответствующие места, а не папенькиных сынков и лояльных дебилов(как в нашей стране принято) глядишь, дело то и пойдёт.
Имя Цитировать 0
0
Guest
в СМЫСЛЕ   30 000 р  по статистике СРЕДНЯЯ ОКОЛО 50 -56 тысяч  ))))))))))))))
Имя Цитировать 0
0
Guest
Зарплата от 150 000 руб. - и будет вам счастье.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Дальше хуже будет. Народ то заканчивается. Есть в менеджменте старое хорошее правило: "если менеджер не может достать кирпич, он сам должен стать кирпичом", что в переводе на нынешнюю ситуацию означает - если руководитель не может найти работников, он должен сам стать этим работником. В противном случае таким менеджерам не стоит платить заработную плату, раз они не могут создать условия для привлечения и удержания сотрудников, к примеру, увеличить им ЗП, возможно урезав свою, улучшить условия труда работников и отношения к ним и т.д. и т.п.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Цитата
Guest пишет:
Зарплата от 150 000 руб. - и будет вам счастье.
размечтался!!! Где областной город и где мы. У нас зарплаты будь то сговорились работодатели не больше 30 000 как лимит хотя бабло .
Имя Цитировать 0
0
Guest
Есть хороший резерв. Это женщины. Многие из них работают в офисах и их работу можно (и это не очень сложно) заменить алгоритмами и ИИ. Некоторые вообще не работают. Рожать они сейчас не хотят ("плодить нищету", "фигура испортится", "не царское дело" и пр.), так пусть хотя бы на благо общества поработают. Мужиков не хватает, причём на особенно ответственных и тяжёлых работах и женщины там тоже не вариант, так пусть хоть красоту в городе наводят.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Цитата
Guest пишет:
У нас зарплаты будь то сговорились работодатели не больше 30 000 как лимит хотя бабло .
30 тыс. - это самый минимум, который должен получать взрослый работающий человек и это уровень простого физиологического выживания: еда+одежда+обувь+ЖКХ+лекарства. Семья, машина, дача, отдых  в такую ЗП уже не укладываются. Цены у нас почти на всё мировые, а зарплаты как в Африке, где можно не иметь капитального жилья, тёплой одежды и где еда растёт на дереве. Надо всем начинать просить, а лучше требовать увеличения зарплат. У нас слишком большие разницы в ЗП между простыми работниками и руководителями. В мире очень мало стран с таким расслоением.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Цитата
Guest пишет:
30 тыс. - это самый минимум, который должен получать взрослый работающий человек и это уровень простого физиологического выживания: еда+одежда+обувь+ЖКХ+лекарства. Семья, машина, дача, отдых  в такую ЗП уже не укладываются. Цены у нас почти на всё мировые, а зарплаты как в Африке, где можно не иметь капитального жилья, тёплой одежды и где еда растёт на дереве. Надо всем начинать просить, а лучше требовать увеличения зарплат. У нас слишком большие разницы в ЗП между простыми работниками и руководителями. В мире очень мало стран с таким расслоением.
ИмяЦитировать
Адекват только начинается. И вообще всё только начинается.
Имя Цитировать 0
0
Guest
Цитата
30 тыс. - это самый минимум, который должен получать взрослый работающий человек и это уровень простого физиологического выживания: еда+одежда+обувь+ЖКХ+лекарства.
Ещё несколько лет назад ДА, но сейчас еда+жкх+лекарства и ВСЁ.  Одежда+обувь это уже разные многочисленные калымы)) естественно в  конверте. А так хотелось бы, конечно, работать на одном предприятии и  получать достойную зарплату.
Имя Цитировать 0
Текст сообщения*
Загрузить файл или картинкуПеретащить с помощью Drag'n'drop
Перетащите файлы
Ничего не найдено
Отправить Отменить
Защита от автоматических сообщений
Смотрите также
06:30 Сегодня
Жительницу Златоуста обманули, пообещав компенсацию
В конце августа 72-летней горожанке, которая покупает в онлайн-магазине биодобавки, позвонила незнакомка и сообщила: на компанию-производителя заведено уголовное дело. И всем потерпевшим покупателям положена компенсация материального ущерба в размере 350 тысяч рублей. В сентябре даме позвонили снова и порадовали: сумма компенсации выросла до 520 тысяч рублей, но 10 процентов нужно будет вернуть, это – страховка выплаты от мошенников. «С того дня пенсионерка в течение трех месяцев переводила на указанные аферистами счета от 5 до 17 тысяч рублей, это и собственные накопления и взятые в долг у знакомых», - рассказали в златоустовском ОМВД, куда пришла потерпевшая. Она сделала последний перевод 2 декабря, но выплаты компенсации так и не дождалась. В полиции, где по данному факту завели уголовное дело, рекомендовали горожанам взять новую схему аферистов на карандаш. И в очередной раз напомнили: если кто-то предлагает вам совершить какие-то действия с деньгами, лучшее, что можно сделать – это положить трубку. 
14:45 Вчера
Из бабушкиной шкатулки: за что модницы Златоуста полюбили винтаж
Житель Златоуста Владимир Койнов, который уже много лет занимается поиском и продажей антикварных вещей на маркетплейсах винтажа, отмечает: впервые за много лет молодые жительницы Златоуста стали проявлять большой интерес к старинным и советской эпохи часикам, браслетам, брошам и перстням. «Это удивительно, но вошли в моду (и это - мировой тренд) украшения из бабушкиных закромов, - специально для «Златоуст.инфо» рассказал знаток винтажа и «антика». – Думаю, этот новый модный код возник не только из-за ностальгии (откуда она у юных?), а в противовес современной «бездушной» и безвкусной штампованной бижутерии. Все устали от одноразового блеска «быстрой» моды. Барышням захотелось уникальных вещей с историей. Тем более, что они не всегда дороги, а многое - из советской эпохи - по карману даже студенткам. Например, романтичные кулоны-сердечки (они открываются в виде книжки, называются локеты), миниатюрные часики с ажурным браслетом в технике скани – они особенно полюбились девушкам, броши из перламутровых раковин с ручной росписью (как правило, это цветы) или перстни. Знаете, как образно называет крупные кольца одна моя постоянная покупательница? Маленькая драма на пальцах!». В отличие от одежды, которая быстро меняет силуэты и фактуры, украшения почти вечны. Зумеры и миллениалы ищут в них не только эстетику, но и смысл: им стало важно носить вещь, которая «жила» дольше одного сезона. Главное, предупреждают стилисты, не перебарщивать. Чтобы выглядеть стильно, а не «а-ля бабушка на свадьбе», нужно сочетать винтаж – «мост» между эпохами - с новыми, актуальными вещами.
13:34 06.12.25
Битва за точки: нужна ли жителя Златоуста седьмая буква алфавита?
Время от времени споры о нужности буквы «ё» вспыхивают среди лингвистов. Одни призывают не отказываться от неё, другие считают необязательной. «Златоуст.инфо» спросил у жителей Златоуста, на чьей они стороне. Не так давно предписание приравнять «е» и «ё» появилось в новом проекте правил русской орфографии, что вызвало обеспокоенность филологов: а вдруг из-за этого возникнет путаница в произношении и понимании множества слов? «Если русскому человеку написать слово «ежик» без точек, он что, станет читать это слово как «Ежик», с ударением на первый слог?». – отметила «Златоуст.инфо» учитель русского языка и литературы Наталья Лобанова. – Расстановка точек над «ё» нужна только маленьким детям, которые учатся читать, и иностранцам. Остальным всё и так понятно!».  «Я эту инициативу не приветствую: нужно облегчать человекупонимание текста, - не согласен преподаватель одного из колледжей Златоуста Сергей Николаевич. – Например, во фразе«все всё знают», если не использовать букву «ё» во втором слове, получится «все все знают». Читающему нужно будет домыслить эту фразу, пытаться понять, какой смысл в неё вложен.Расстановка точек также повышает речевую культуру, показывая, как грамотно произносить то или иное слово: «свёкла», а не «свекла», «гравёр», а не «гравер». Без «ё» люди не поймут, как должны правильно звучать многие имена, фамилии и топонимы. К примеру, Мневники или МнЁвники, Королева или КоролЁва?». «Считаю букву «ё» важной в образовательном смысле, - уверена педагог Марина Капранова. – Дети не знают, как правильно произносить фамилии знаменитых людей, которые её содержат или, наоборот, не имеют. К примеру, Семён Дежнёв - знаменитый путешественник. Или Пафнутий Чебышёв, известный математик и академик. У них буква «ё» в фамилиях употреблялась. А вот гениальный русский шахматист Александр Алехин выходил из себя, когда его называли «Алёхин», и всегда требовал, чтобы его фамилию произносили только так – «Алехин». Поэтому букву «ё» как важный элемент русского алфавита нужно не отменять, а, наоборот, закреплять её использование!».   
18:30 05.12.25
А что с зарплатой: нужна ли жителям Златоуста «короткая» пятница
На рассмотрение Госдумы внесена инициатива с поправками в Трудовой кодекс. Согласно ей, сокращать рабочий день в пятницу должны будут все работодатели в обязательном порядке, ведь пока такой подход к организации рабочего времени - право, а не обязанность компаний. «Златоуст.инфо» выяснил, поддерживают ли новацию жители Златоуста. «Каждому в конце недели хочется уйти домой пораньше! Однако, чтобы убрать один час в пятницу, нужно будет либо равномерно увеличивать рабочие дни с понедельника по четверг, либо сокращать обеденные перерывы. Перспектива из-за «короткой» пятницы больше работать в остальные дни не особенно привлекательна, - заявила жительница Златоуста, бухгалтер Евгения Р. - Другой момент касается зарплаты. Если она будет урезана пропорционально сокращению рабочего времени, то мне лично такие новшества не нужны. И так денег стало сильно не хватать…». «Хорошая идея, особенно для женщин, - не согласна воспитатель одного из детсадов Златоуста Гульфира П. – Это станет им приятным подарком, ведь каждой хочется пораньше оказаться дома, с детьми и мужем. Для работодателей потеря всего одного часа не критична, зато хорошо отдохнувший работник будет трудиться с большей отдачей». «Эта инициатива – следствие глобального тренда на гуманизацию труда и поиск баланса между профессиональными обязанностями и личной жизнью, - отметила кадровик Софья Любимова. - Все прогрессивные компании давно поняли: выигрывает не тот, кто дольше сидит на рабочем месте, а тот, кто эффективнее решает свои задачи. Эта модель - «пять дней по восемь часов» - стремительно устаревает. Сегодня молодёжь хочет работать там, где им удобно, и столько, чтобы оставалось время «на жизнь». «Короткая» пятница позволит раньше начать отдых, провести время с семьей, снизить уровень стресса и выгорания». 
17:30 05.12.25
Без риска увольнения: златоустовцам рассказали, могут ли уволить после корпоратива
«Подвиги», которые то и дело совершают участники корпоративных вечеринок, могут набрать тысячи просмотров в интернете. Но неподобающее поведение - не повод для увольнения, успокаивают юристы. Хотя есть здесь несколько «но». «Если корпоратив проходил в рабочее время и на территории работодателя, а работник был в состоянии опьянения и грубо нарушил требования охраны труда, это может быть квалифицировано как одно из оснований для увольнения, - уточнили в златоустовском Центре правовой поддержки. – Основанием для увольнения может стать и несовместимый с профессией аморальный поступок, совершённый педагогом». Даже тогда, подчёркивают специалисты Центра, увольнение возможно, во-первых, при наличии соответствующих доказательств, во-вторых, с соблюдением дисциплинарной процедуры. В остальных случаях ни шумные танцы, ни неудачные шутки, ни даже конфликты (без тяжких последствий) между участниками праздника после рабочего дня – не повод указать сотруднику на дверь.  
16:30 05.12.25
В Златоуст привезут ёлки из других регионов
Специализированных хвойных плантаций в Челябинской области нет, кроме того, в нескольких районах, в том числе, на Таганае, объявлен карантин. Из-за нашествия на леса уссурийского полиграфа вывозить оттуда древесину и даже букеты из пихтовых или еловых веток запрещено. «На экспорт мы наши ели и сосны не отправляем. Те, которые будут выставлены на продажу из Челябинской области, вырубаются в рамках санитарной вырубки. При этом большинство пихт и ёлок на Южный Урал привозят из соседних регионов — Свердловской области и Башкирии, Перми, так как в наших лесах этих сортов деревьев не так много», — сообщил первый замначальника ГУ лесами Челябинской области Юрий Золотухин. Перед Новым годом хвойный молодняк на Южном Урале по традиции взяли под усиленную охрану. Этим занимаются 273 инспектора, кроме того, организован 41 стационарный пост и 104 мобильные группы с МВД. Штраф за самовольную вырубку ёлок составляет от двух до пяти тысяч рублей, для должностных лиц – до 50 тысяч, а для юридических – до полумиллиона. 
15:30 05.12.25
Житель Златоуста попался на желании заработать
Рекламу, рассказывающую о доходах от инвестирования, 45-летний мужчина нашёл в интернете. Он оставил заявку со своими персональными данными, и очень скоро с ним связался незнакомец. Под его руководством «инвестор» сделал первый вклад – 100 долларов. Дальше – больше. Суммы от 40 до 49 тысяч рублей мужчина переводил на открытый куратором счёт в одном из банков приграничной страны. «В результате за месяц златоустовец отправил злоумышленникам 100 тысяч собственных накоплений и почти 488 тысяч рублей, взятых в кредит. Когда же он попытался вывести средства из оборота и потерпел неудачу, то понял, что «инвестировал» всё это время в мошенников», - сообщили в златоустовском ОМВД. В полиции напомнили: настоящие инвестиционные платформы не требуют оформления кредитов. Лицензии финансовых организаций нужно обязательно проверять через официальные источники, а «тестовые» переводы — это элемент мошеннической схемы.